Εργατικά

Δικαιούμενες Άδειες Εργαζόμενων Γονέων – Δικαιολογητικά και Προϋποθέσεις

Δείτε εδώ τον πίνακα με τα απαιτούμενα δικαιολογητικά και τις προϋποθέσεις για τις άδειες που δικαιούνται οι εργαζόμενοι γονείς.   Ονομασία ειδικής άδειας Δικαιούχος Διάρκεια

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Διαβίβαση παραστατικών στην πλατφόρμα myData από την 1-1-2024 – Υποχρεώσεις και συνέπειες

Αγαπητοί συνεργάτες, Με τον πρόσφατο ν.5073/2023 (ΦΕΚ: Α’ 204/11.12.2023) τέθηκαν νέες υποχρεώσεις στις επιχειρήσεις σχετικά με την υποχρεωτική διαβίβαση των παραστατικών στην πλατφόρμα myData με

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Υποχρέωση για αποδοχή πληρωμών IRIS από την 1-1-2024 – Νέοι υπόχρεοι για εγκατάσταση συστημάτων POS

Αγαπητοί συνεργάτες, Με την απόφαση με αριθμό 119899/2023 (ΦΕΚ Β’ 7115/18-12-2023) καθορίζονται οι υπόχρεοι σε χρήσης POS (υπόχρεοι Αποδοχής Πληρωμών με Κάρτα σύμφωνα με το

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Ετήσια Κανονική Αδεια

Οι καλοκαιρινοί μήνες είναι οι μήνες που οι περισσότερες επιχειρήσεις χορηγούν στο προσωπικό τους την ετήσια κανονική τους άδεια. Στο κείμενο που ακολουθεί θα βρείτε

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Υποχρέωση Τήρησης Βιβλίου Αναφοράς Καπνίσματος

Στα πλαίσια της εφαρμογής της ισχύουσας αντικαπνιστικής Νομοθεσίας οι επαγγελματίες καταστημάτων Υγειονομικού Ενδιαφέροντος είναι υποχρεωμένοι να προμηθευτούν και να τηρούν στην επιχείρηση τους το ειδικό

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Απασχόληση ανηλίκου

Η εργασία των ανηλίκων διέπετε από ειδικό νομοθετικό καθεστώς (ενδεικτικά Ν. 3850/2010, Ν. 1837/1989 και άρθρο 136 ΑΚ), το οποίο εφαρμόζεται σε κάθε μορφής απασχόληση

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Τηλεργασία – Αναστολή Συμβάσεων και άλλα μέτρα για την αντιμετώπιση της Πανδημίας Covid-19

Το Σάββατο 31/10/2020, έλαβαν χώρα οι κυβερνητικές ανακοινώσεις για τον νέο Χάρτη Υγειονομικής Ασφάλειας και Προστασίας και τα μέτρα που τον συνοδεύουν.   Σύμφωνα με

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »

Ετήσια Κανονική Άδεια

Οι καλοκαιρινοί μήνες είναι οι μήνες που οι περισσότερες επιχειρήσεις χορηγούν στο προσωπικό τους την ετήσια κανονική τους άδεια. Στο κείμενο εδώ θα βρείτε πληροφορίες

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ »